臨床工学技士の年収はどのくらい?医療機器メーカーは高収入って本当?
2022/12/27
2025/11/06
臨床工学技士は、医師の指示を受け、人工呼吸器や血液透析器といった医療機器の操作・保守点検をする職業です。医療現場では多くの医療機器が使われているため、スペシャリストである臨床工学技士は非常に重要な役割を果たしています。
しかし、臨床工学技士はまだ新しい職業のため、年収がどのくらいかわからない人も多いのではないでしょうか。また、インターネットで調べると「他の医療系資格職と比べて年収が低い」「病院より医療機器メーカーの方が高年収である」など、さまざまな情報が見つかります。
この記事では、臨床工学技士の年収事情について解説します。
しかし、臨床工学技士はまだ新しい職業のため、年収がどのくらいかわからない人も多いのではないでしょうか。また、インターネットで調べると「他の医療系資格職と比べて年収が低い」「病院より医療機器メーカーの方が高年収である」など、さまざまな情報が見つかります。
この記事では、臨床工学技士の年収事情について解説します。
臨床工学技士の年収の相場とは?他の職種と比べてどうなの?
大手転職サイト『doda』は、2023年9月から2024年8月までの1年間にdodaサービスに登録した約60万人のデータを基に集計された年収データを調査した『【173の職種別】平均年収ランキング』を公表しています。その調査によると、臨床工学技士の平均年収は約407万円です。
全職種の平均年収は、403万円と臨床工学技士の平均年収とほぼ同じ額です。臨床工学技士は新しい仕事のため平均年齢が若い点を考慮すると、やや高年収の職業といえるでしょう。
他の医療系国家資格については、臨床検査技師は379万円、診療放射線技師は413万円と、臨床工学技士と大きく変わらない年収です。
全職種の平均年収は、403万円と臨床工学技士の平均年収とほぼ同じ額です。臨床工学技士は新しい仕事のため平均年齢が若い点を考慮すると、やや高年収の職業といえるでしょう。
他の医療系国家資格については、臨床検査技師は379万円、診療放射線技師は413万円と、臨床工学技士と大きく変わらない年収です。
臨床工学技士の年収は何で決まるの?主な理由を解説
臨床工学技士の年収は、勤務先・本人のスキル・経験年数など、さまざまな理由で決まります。主な理由を知ることで、年収アップのヒントになります。
臨床工学技士の年収は、勤務先によってさまざまです。勤務先ごとの具体的な特徴を紹介します。
・国公立病院
国公立病院は、公務員として勤務するため、ずば抜けた高年収は難しいですが、安定性の高い職場です。手当など福利厚生が充実しているため、基本給と合わせると充分な年収が期待できます。毎年コンスタントに昇給していくのも魅力です。
・民間の病院
民間の病院は、国公立病院と比較して、年収が高いケースが多いでしょう。しかし、病院の経営状態や福利厚生の手厚さに年収が大きく左右されます。基本給が高くても、手当も含めると、国公立病院の方が実質的に高年収の場合もあるでしょう。高年収を希望する場合、就職・転職活動時に、勤務条件をしっかりチェックするのが非常に重要です。
・透析クリニック
人工透析器の操作や保守・点検を担う臨床工学技士は、透析クリニックに欠かせない存在です。資格手当の他に、透析業務に関する手当が出る場合が多く、高年収が期待できる職場です。
・医療機器メーカー
医療機器メーカーで勤務する臨床工学技士は、年収が高い傾向にあります。
『doda』が発表した『【173の職種別】平均年収ランキング』によると、臨床工学技士の平均年収は407万円ですが、医療機器メーカーの平均年収は586万円です。
また、営業職や営業をサポートする「アプリケーションスペシャリスト」として働く場合、成績に応じてインセンティブが入る会社もあり、さらに高収入が期待できます。
医療機関に勤務する場合、手当の充実度によって年収に大きな差が出ます。臨床工学技士に支払われる主な手当を紹介します。
医療機関で支給される主な手当ては以下の通りです。
・資格手当
・夜勤手当
・待機手当
・透析勤務手当
・住宅手当
・通勤手当
医療機関ごとに手当の有無や、支給される金額が異なるので、求人を探す際はしっかりチェックしましょう。
臨床工学技士も多くの職業と同じく、年齢・経験年数・役職によって年収が異なります。
『doda』による『【173の職種別】平均年収ランキング』では、臨床工学技士の年代別年収は、20代は382万円、30代は442万円、40代は510万円と、年齢を重ねるにつれ年収があがっています。
臨床工学技士として経験を積みスキルを磨けば、将来的に役職に就任し、高年収を期待できるでしょう。
(1)勤務先
臨床工学技士の年収は、勤務先によってさまざまです。勤務先ごとの具体的な特徴を紹介します。
・国公立病院
国公立病院は、公務員として勤務するため、ずば抜けた高年収は難しいですが、安定性の高い職場です。手当など福利厚生が充実しているため、基本給と合わせると充分な年収が期待できます。毎年コンスタントに昇給していくのも魅力です。
・民間の病院
民間の病院は、国公立病院と比較して、年収が高いケースが多いでしょう。しかし、病院の経営状態や福利厚生の手厚さに年収が大きく左右されます。基本給が高くても、手当も含めると、国公立病院の方が実質的に高年収の場合もあるでしょう。高年収を希望する場合、就職・転職活動時に、勤務条件をしっかりチェックするのが非常に重要です。
・透析クリニック
人工透析器の操作や保守・点検を担う臨床工学技士は、透析クリニックに欠かせない存在です。資格手当の他に、透析業務に関する手当が出る場合が多く、高年収が期待できる職場です。
・医療機器メーカー
医療機器メーカーで勤務する臨床工学技士は、年収が高い傾向にあります。
『doda』が発表した『【173の職種別】平均年収ランキング』によると、臨床工学技士の平均年収は407万円ですが、医療機器メーカーの平均年収は586万円です。
また、営業職や営業をサポートする「アプリケーションスペシャリスト」として働く場合、成績に応じてインセンティブが入る会社もあり、さらに高収入が期待できます。
(2)手当の有無
医療機関に勤務する場合、手当の充実度によって年収に大きな差が出ます。臨床工学技士に支払われる主な手当を紹介します。
医療機関で支給される主な手当ては以下の通りです。
・資格手当
・夜勤手当
・待機手当
・透析勤務手当
・住宅手当
・通勤手当
医療機関ごとに手当の有無や、支給される金額が異なるので、求人を探す際はしっかりチェックしましょう。
(3)年齢・経験年数・役職
臨床工学技士も多くの職業と同じく、年齢・経験年数・役職によって年収が異なります。
『doda』による『【173の職種別】平均年収ランキング』では、臨床工学技士の年代別年収は、20代は382万円、30代は442万円、40代は510万円と、年齢を重ねるにつれ年収があがっています。
臨床工学技士として経験を積みスキルを磨けば、将来的に役職に就任し、高年収を期待できるでしょう。
臨床工学技士が年収を上げるために何をすべき?おすすめの方法
臨床工学技士が年収を上げる方法には、下記のようなものがあります。
臨床工学技士は年齢があがるにつれ、年収が高くなる傾向にあるので、今の職場でコツコツ努力して、昇格・昇給を目指すのもおすすめです。職場にいる上の世代が高年収の場合、経験を積めば同じくらいの給料が期待できるかもしれません。
特に国公立病院は、昇給・昇格制度がしっかりしているため、勤続年数が浅いときは給料が低めでも、年収を重ねると高年収を得られる場合が多いといえます。また、管理職などのポストに就ければ、より高年収が期待できるでしょう。
臨床工学技士の給料を大きく左右するのが、夜勤手当や当直手当です。夜勤や当直に積極的に入れば、大幅に収入アップできる可能性もあります。家庭の事情などで夜勤をしたくない人もおり、喜ばれる場合も多いので、一度申し出てみるとよいでしょう。
臨床工学技士の年収は勤務先によって異なるので、今の職場で高年収が難しい場合は、転職するのをおすすめします。
他の医療機関に転職する際は、基本給だけでなく、ボーナスや手当についてもしっかりリサーチしましょう。また、夜勤・当直に多く入って収入アップしたい場合は、夜勤・当直が多い職場かチェックするのが大切です。
年収をあげやすい転職先は、医療機器メーカーです。医療機器メーカーで働く臨床工学技士の年収は、医療機関で働くよりも高い傾向にあり、数十万円単位で年収アップするケースも少なくありません。
特に外資系の医療機器メーカーの場合、成果によっては多額のインセンティブをもらえるため、大幅に年収があがる可能性もあります。
(1)今の転職先で昇格・昇給を目指す
臨床工学技士は年齢があがるにつれ、年収が高くなる傾向にあるので、今の職場でコツコツ努力して、昇格・昇給を目指すのもおすすめです。職場にいる上の世代が高年収の場合、経験を積めば同じくらいの給料が期待できるかもしれません。
特に国公立病院は、昇給・昇格制度がしっかりしているため、勤続年数が浅いときは給料が低めでも、年収を重ねると高年収を得られる場合が多いといえます。また、管理職などのポストに就ければ、より高年収が期待できるでしょう。
(2)夜勤や当直勤務に積極的に入る
臨床工学技士の給料を大きく左右するのが、夜勤手当や当直手当です。夜勤や当直に積極的に入れば、大幅に収入アップできる可能性もあります。家庭の事情などで夜勤をしたくない人もおり、喜ばれる場合も多いので、一度申し出てみるとよいでしょう。
(3)転職する
臨床工学技士の年収は勤務先によって異なるので、今の職場で高年収が難しい場合は、転職するのをおすすめします。
他の医療機関に転職する際は、基本給だけでなく、ボーナスや手当についてもしっかりリサーチしましょう。また、夜勤・当直に多く入って収入アップしたい場合は、夜勤・当直が多い職場かチェックするのが大切です。
年収をあげやすい転職先は、医療機器メーカーです。医療機器メーカーで働く臨床工学技士の年収は、医療機関で働くよりも高い傾向にあり、数十万円単位で年収アップするケースも少なくありません。
特に外資系の医療機器メーカーの場合、成果によっては多額のインセンティブをもらえるため、大幅に年収があがる可能性もあります。
医療機器メーカーで働く臨床工学技士の仕事内容とは?病院勤務との違いや転職のコツ
臨床工学技士が年収アップするには、医療機器メーカーへの転職が効果的です。臨床工学技士のニーズが高い職種や転職を成功させるコツなど詳しく解説します。
医療機器メーカーで働く臨床工学技士は、主に以下のような業務に従事します。
■アプリケーションスペシャリスト:病院やクリニックに製品を導入し、医療従事者に対して操作方法や使用時のポイントを説明する。
■フィールドエンジニア:導入後の医療機器のメンテナンスや修理を担当し、機器の安定稼働をサポートする。
■セールスエンジニア:営業担当とともに医療機関を訪問し、技術的な説明を交えながら提案を行う。
【患者との直接的な関わりが少ない】
病院勤務では患者の治療サポートが中心ですが、メーカー勤務では医療機器を扱う医師や看護師へのサポートが主な仕事です。
【勤務形態が異なる】
病院ではシフト勤務が一般的ですが、メーカー勤務では基本的に土日祝日休みの企業も多く、ワークライフバランスが取りやすい。
【給与体系が異なる】
メーカー勤務では、固定給に加えてインセンティブ制度が導入されているケースもあり、成果に応じた収入アップが期待できる。
臨床工学技士が医療機器メーカーの採用を勝ち取るには、応募書類や面接を通して、転職後に活かせる経験・スキル・医療機器メーカーを志望する理由・他の会社ではなく応募先を選んだ理由を伝えるのが大切です。
しかし、医療機関と一般企業では求められる回答の傾向が異なり、人で対策するのは難しいかもしれません。
医療業界に特化した転職エージェントを利用すれば、マッチする求人の紹介・書類の添削・面接の練習など手厚いサポートを受けられるので、転職活動を有利に進められます。
(1) 医療機器メーカーでの主な仕事内容
医療機器メーカーで働く臨床工学技士は、主に以下のような業務に従事します。
■アプリケーションスペシャリスト:病院やクリニックに製品を導入し、医療従事者に対して操作方法や使用時のポイントを説明する。
■フィールドエンジニア:導入後の医療機器のメンテナンスや修理を担当し、機器の安定稼働をサポートする。
■セールスエンジニア:営業担当とともに医療機関を訪問し、技術的な説明を交えながら提案を行う。
(2) 病院勤務との違い
【患者との直接的な関わりが少ない】
病院勤務では患者の治療サポートが中心ですが、メーカー勤務では医療機器を扱う医師や看護師へのサポートが主な仕事です。
【勤務形態が異なる】
病院ではシフト勤務が一般的ですが、メーカー勤務では基本的に土日祝日休みの企業も多く、ワークライフバランスが取りやすい。
【給与体系が異なる】
メーカー勤務では、固定給に加えてインセンティブ制度が導入されているケースもあり、成果に応じた収入アップが期待できる。
(3)医療機器メーカーに転職するコツ
臨床工学技士が医療機器メーカーの採用を勝ち取るには、応募書類や面接を通して、転職後に活かせる経験・スキル・医療機器メーカーを志望する理由・他の会社ではなく応募先を選んだ理由を伝えるのが大切です。
しかし、医療機関と一般企業では求められる回答の傾向が異なり、人で対策するのは難しいかもしれません。
医療業界に特化した転職エージェントを利用すれば、マッチする求人の紹介・書類の添削・面接の練習など手厚いサポートを受けられるので、転職活動を有利に進められます。
臨床工学技士の年収は将来どうなる?業界動向とキャリアの展望
臨床工学技士の年収は、今後どのように変化していくのでしょうか。業界の動向を踏まえながら解説します。
近年、高齢化の進展により、人工透析や人工呼吸器を必要とする患者が増加しています。また、ロボット手術や高度医療機器の導入が進むことで、臨床工学技士の役割はさらに拡大すると予想されます。
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」によると、医療関連職の平均給与は緩やかに上昇しており、臨床工学技士も同様の傾向が期待されます。
また、メーカー勤務や管理職への昇進、専門資格の取得などにより、さらなる収入アップが見込まれます。
専門性を高める:人工心肺装置や医療ロボットなどの専門知識を深めることで、高度医療に関わるチャンスが増える。
管理職を目指す:病院では主任・技師長などのポジション、メーカーではマネージャー職に就くことで年収アップの可能性がある。
外資系メーカーへの転職:グローバルに展開する外資系企業は、高収入かつキャリアの幅が広がる選択肢となる。
(1) 臨床工学技士の需要は増加傾向
近年、高齢化の進展により、人工透析や人工呼吸器を必要とする患者が増加しています。また、ロボット手術や高度医療機器の導入が進むことで、臨床工学技士の役割はさらに拡大すると予想されます。
(2) 年収の今後の推移
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」によると、医療関連職の平均給与は緩やかに上昇しており、臨床工学技士も同様の傾向が期待されます。
また、メーカー勤務や管理職への昇進、専門資格の取得などにより、さらなる収入アップが見込まれます。
(3) キャリアアップのポイント
専門性を高める:人工心肺装置や医療ロボットなどの専門知識を深めることで、高度医療に関わるチャンスが増える。
管理職を目指す:病院では主任・技師長などのポジション、メーカーではマネージャー職に就くことで年収アップの可能性がある。
外資系メーカーへの転職:グローバルに展開する外資系企業は、高収入かつキャリアの幅が広がる選択肢となる。
まとめ
臨床工学技士の年収は、勤務先や経験年数、役職によって大きく異なります。病院勤務では手当の有無が収入を左右し、医療機器メーカーではインセンティブ制度などによって高収入が期待できます。
また、今後の医療技術の発展により、臨床工学技士の需要はさらに増えると予想されます。スキルアップや転職を視野に入れながら、キャリアを積み重ねることで、より高年収を目指すことができるでしょう。
特に医療機器メーカーは、ワークライフバランスを保ちつつ高収入を得られる選択肢として注目されています。転職を考える際は、医療業界に特化した転職エージェントを活用し、自身に合った職場を見つけることが大切です。
また、今後の医療技術の発展により、臨床工学技士の需要はさらに増えると予想されます。スキルアップや転職を視野に入れながら、キャリアを積み重ねることで、より高年収を目指すことができるでしょう。
特に医療機器メーカーは、ワークライフバランスを保ちつつ高収入を得られる選択肢として注目されています。転職を考える際は、医療業界に特化した転職エージェントを活用し、自身に合った職場を見つけることが大切です。

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