理学療法士の年収ランキングを発表!年収アップの方法も解説
2025/07/04
2025/07/04
理学療法士として働くなかで、「年収の高い職場に転職したい」「自分の年収が妥当なのか知りたい」など、年収が気になっている方も多いのではないでしょうか。
この記事では、理学療法士の年収の実態や年収ランキング、年収アップの方法を解説します。
年収の実態を知ることで、自分に合った年収アップの方法が見えてきます。
この記事では、理学療法士の年収の実態や年収ランキング、年収アップの方法を解説します。
年収の実態を知ることで、自分に合った年収アップの方法が見えてきます。
理学療法士の年収ってどのくらい?他の医療系職種との差は?
最初に理学療法士の平均年収や年齢層別年収、職場の規模別年収、医療系職種との違いについて紹介します。
厚生労働省が運営する「job tag(職業情報提供サイト)」によると、全国の理学療法士の平均年収は、444万2,000円です。
また、国税庁が発表した「令和5年分 民間給与実態統計調査」によると、全体の平均年収は460万円です。理学療法士の年収はわずかに下回る水準ではあるものの、専門職としては安定した収入といえるでしょう。
「job tag(職業情報提供サイト)」では、理学療法士の年齢層別の年収は以下の通りです。
年齢を重ねて経験を積むにつれて、年収も上昇する傾向にあります。ピークは55~59歳の609万9,900円です。
40代以降は管理職に昇格する理学療法士も多く、管理職手当などによる年収アップをしていると考えられます。
「job tag(職業情報提供サイト)」によると、他の医療系職種の年収は以下の通りです。
・診療放射線技師:549万9,000円
・臨床検査技師:504万3,000円
・看護師:519万7,000円
他の医療系職種と比べると、理学療法士の年収はやや低い傾向にあります。
なお、同じリハビリ系職種である作業療法士や言語聴覚士とまとめて集計されているため、明確な比較は難しいですが、求人情報などから、3職種のなかでは理学療法士がやや高年収の傾向にあります。
(1)理学療法士の平均年収
厚生労働省が運営する「job tag(職業情報提供サイト)」によると、全国の理学療法士の平均年収は、444万2,000円です。
また、国税庁が発表した「令和5年分 民間給与実態統計調査」によると、全体の平均年収は460万円です。理学療法士の年収はわずかに下回る水準ではあるものの、専門職としては安定した収入といえるでしょう。
(2)理学療法士の年齢層別年収
「job tag(職業情報提供サイト)」では、理学療法士の年齢層別の年収は以下の通りです。
年齢層 | 平均年収 |
---|---|
20~24歳 | 344万7,300円 |
25~29歳 | 397万9,900円 |
30~34歳 | 443万6,100円 |
35~39歳 | 460万7,300円 |
40~44歳 | 491万2,300円 |
45~49歳 | 530万3,500円 |
50~54歳 | 536万1,100円 |
55~59歳 | 609万9,900円 |
60~64歳 | 457万2,600円 |
65~69歳 | 461万6,400円 |
70歳~ | 409万4,700円 |
年齢を重ねて経験を積むにつれて、年収も上昇する傾向にあります。ピークは55~59歳の609万9,900円です。
40代以降は管理職に昇格する理学療法士も多く、管理職手当などによる年収アップをしていると考えられます。
(3)他の医療系職種との比較
「job tag(職業情報提供サイト)」によると、他の医療系職種の年収は以下の通りです。
・診療放射線技師:549万9,000円
・臨床検査技師:504万3,000円
・看護師:519万7,000円
他の医療系職種と比べると、理学療法士の年収はやや低い傾向にあります。
なお、同じリハビリ系職種である作業療法士や言語聴覚士とまとめて集計されているため、明確な比較は難しいですが、求人情報などから、3職種のなかでは理学療法士がやや高年収の傾向にあります。
どの職場が高年収?理学療法士の年収ランキング!
理学療法士の年収は、職場の種類や規模によって大きく左右されます。職場選びの参考になるよう、職場別年収ランキング、規模別の平均年収を紹介します。
理学療法士の活躍の場は、病院だけでなく訪問リハビリや介護施設などさまざまです。
医療・介護に特化した転職サイト「ジョブメドレー」に掲載されている求人(2025年6月時点)によると、職場別の年収ランキング上位10位は以下の通りです。
1位の訪問看護ステーションと10位の急性期病棟の年収は、70万円近い差があります。また、2位に訪問リハビリであることから、訪問をする職場の年収が高いといえるでしょう。
訪問系の職場は人手不足の傾向があるため、年収が高めに設定されているようです。
厚生労働省が発表した「令和6年賃金構造基本統計調査」より、理学療法士の職場の規模別年収は下記の通りです。
職員数が1,000人以上の職場が、最も平均年収が高いという結果になりました。また、規模の大きな職場は、福利厚生が充実している傾向があり、金銭面のメリットが大きいといえます。
(1)職場別年収ランキング
理学療法士の活躍の場は、病院だけでなく訪問リハビリや介護施設などさまざまです。
医療・介護に特化した転職サイト「ジョブメドレー」に掲載されている求人(2025年6月時点)によると、職場別の年収ランキング上位10位は以下の通りです。
順位 | 施設の種類 | 年収 |
---|---|---|
1 | 訪問看護ステーション | 442万円 |
2 | 訪問リハビリ | 418万5,000円 |
3 | 診療所・クリニック | 409万1,000円 |
4 | 障害者支援 | 403万5,000円 |
5 | 介護付き有料老人ホーム | 396万4,000円 |
6 | 通所リハ・デイケア | 393万3,000円 |
7 | 通所介護・デイサービス | 392万8,000円 |
8 | 慢性期・療養型病院 | 384万円 |
9 | 回復期病棟 | 381万6,000円 |
10 | 急性期病棟 | 374万円 |
1位の訪問看護ステーションと10位の急性期病棟の年収は、70万円近い差があります。また、2位に訪問リハビリであることから、訪問をする職場の年収が高いといえるでしょう。
訪問系の職場は人手不足の傾向があるため、年収が高めに設定されているようです。
(2)職場の規模別平均年収
厚生労働省が発表した「令和6年賃金構造基本統計調査」より、理学療法士の職場の規模別年収は下記の通りです。
職場の規模 | 平均年収 |
---|---|
10~99人 | 449万5,100円 |
100~999人 | 432万3,400円 |
1,000人以上 | 469万6,700円 |
職員数が1,000人以上の職場が、最も平均年収が高いという結果になりました。また、規模の大きな職場は、福利厚生が充実している傾向があり、金銭面のメリットが大きいといえます。
理学療法士が年収アップするには?おすすめの方法3選
理学療法士が年収アップするための、効果的な方法をご紹介します。
多くの医療機関では、「認定理学療法士」や「専門理学療法士」などの資格保有者に対して資格手当を支給しています。
・認定理学療法士
神経理学療法や運動器理学療法など、各専門分野のスペシャリストであることを証明する資格です。
・専門理学療法士
基礎理学療法・脳卒中など専門的な13分野について、より専門性の高い臨床技能を持つことを証明する資格です。
これらを取得することで、月数千円~数万円の手当が加算される可能性があります。
またスキルアップにより昇進・昇給のチャンスも広がります。
資格取得には一定の努力と時間が必要ですが、長期的な視点で見れば確実にプラスになるでしょう。
管理職に昇進することで、基本給に加えて役職手当が支給されます。理学療法士が年齢を重ねるにつれ、年収アップする理由のひとつが、管理職への昇進だと考えられます。
管理職には臨床スキルに加えて、チームをまとめるリーダーシップやマネジメント能力が求められます。
昇進を目指すなら、日常業務での成果はもちろん、同僚や上司との良好な関係構築、組織運営に関する知識の習得、後輩への指導力の向上など、さまざまなスキルを磨く必要があります。
理学療法士は比較的年齢層の若い職種のため、実力次第では早期の昇進も可能です。日ごろからスキルを磨き、チャンスを掴みましょう。
理学療法士の年収は、職場に大きく左右されます。訪問看護ステーションや訪問リハビリ、職員数1,000人以上の施設といったように、年収の高い職場に転職することで、比較的スムーズな年収アップを期待できます。
現在の職場で昇給の見込みが少ない場合、転職は新たなキャリアに踏み出す絶好の機会となります。ただし、「年収は上がったけど残業が多すぎる」「福利厚生が手薄で実質的に年収がダウンした」といったミスマッチが生じるケースもあります。
年収だけではなく、残業や休みの取りやすさ、福利厚生などさまざまな角度から情報収集をしっかり行い、自分の理想とする働き方を実現できる職場を見つけましょう。
高年収の職場は競争率が高いため、徹底した選考対策が欠かせません。医療業界専門の転職エージェントを利用し、応募書類の添削や面接の練習をすると内定獲得につながります。
(1)資格を取得する
多くの医療機関では、「認定理学療法士」や「専門理学療法士」などの資格保有者に対して資格手当を支給しています。
・認定理学療法士
神経理学療法や運動器理学療法など、各専門分野のスペシャリストであることを証明する資格です。
・専門理学療法士
基礎理学療法・脳卒中など専門的な13分野について、より専門性の高い臨床技能を持つことを証明する資格です。
これらを取得することで、月数千円~数万円の手当が加算される可能性があります。
またスキルアップにより昇進・昇給のチャンスも広がります。
資格取得には一定の努力と時間が必要ですが、長期的な視点で見れば確実にプラスになるでしょう。
(2)管理職に昇進する
管理職に昇進することで、基本給に加えて役職手当が支給されます。理学療法士が年齢を重ねるにつれ、年収アップする理由のひとつが、管理職への昇進だと考えられます。
管理職には臨床スキルに加えて、チームをまとめるリーダーシップやマネジメント能力が求められます。
昇進を目指すなら、日常業務での成果はもちろん、同僚や上司との良好な関係構築、組織運営に関する知識の習得、後輩への指導力の向上など、さまざまなスキルを磨く必要があります。
理学療法士は比較的年齢層の若い職種のため、実力次第では早期の昇進も可能です。日ごろからスキルを磨き、チャンスを掴みましょう。
(3)高年収の職場に転職する
理学療法士の年収は、職場に大きく左右されます。訪問看護ステーションや訪問リハビリ、職員数1,000人以上の施設といったように、年収の高い職場に転職することで、比較的スムーズな年収アップを期待できます。
現在の職場で昇給の見込みが少ない場合、転職は新たなキャリアに踏み出す絶好の機会となります。ただし、「年収は上がったけど残業が多すぎる」「福利厚生が手薄で実質的に年収がダウンした」といったミスマッチが生じるケースもあります。
年収だけではなく、残業や休みの取りやすさ、福利厚生などさまざまな角度から情報収集をしっかり行い、自分の理想とする働き方を実現できる職場を見つけましょう。
高年収の職場は競争率が高いため、徹底した選考対策が欠かせません。医療業界専門の転職エージェントを利用し、応募書類の添削や面接の練習をすると内定獲得につながります。
まとめ
理学療法士の平均年収は444万2,000円で、全職種平均よりもやや低い水準です。職場別では訪問看護ステーション、規模別では1,000人以上の職場が、高年収を得やすい職場といえるでしょう。
年収アップを目指すなら、「認定理学療法士」や「専門理学療法士」などの資格取得、管理職への昇進による役職手当の受給、そして高年収の職場への転職が効果的です。
転職を検討する際は、年収だけでなく労働条件や福利厚生も含め、総合的に判断することが重要です。医療業界専門の転職エージェントを活用し、年収アップを目指しましょう。
年収アップを目指すなら、「認定理学療法士」や「専門理学療法士」などの資格取得、管理職への昇進による役職手当の受給、そして高年収の職場への転職が効果的です。
転職を検討する際は、年収だけでなく労働条件や福利厚生も含め、総合的に判断することが重要です。医療業界専門の転職エージェントを活用し、年収アップを目指しましょう。

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