募集要項
| 業務内容 | 『医療機器会社の工場オペレーション部資材課 デリバリ 担当者（主任職）』 【職務内容】 ■工場における直接材のサプライチェーンの維持・管理 （供給安定化、調達環境変化への対応を含む） ■担当領域における調達・供給業務の統括および業務推進 （担当者を率いての進捗管理・課題解決） ■品質管理・変更管理・データ管理の観点からの業務支援および業務改善の推進 ■資材課内メンバーへの教育・指導 （課題案件処理、業務の進め方、判断力の補完等） ■KPI達成に向けた計画立案および進捗管理 ■工場、関係部門（GSC部門等）と連携した供給リスク、変更案件の共有と是正提案（逸脱管理・変更管理含む） ■課、チームの目標に沿った課題設定、折衝・調整、改善アクションの主導 【担う役割】 ■資材課における実務リーダーとして、部・課の目標・方針に沿い業務を推進。 ■担当領域において、率先して課題設定を行い、必要なアクションを提示する。 ■関係部門や取引先との折衝・調整を主体的に行う。 ■資材課内のKPIについて、目標達成に向けた管理し推進する。 ■工場資材課チームにおいて、リーダーシップを発揮し、チームを牽引する 。 ■部下・後輩社員に対して、きめ細かなフォローおよび育成を行う。 ※ただし、ご経験やスキルに応じて、アサインする業務範囲は柔軟に検討します。 |
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| 応募条件 | ☆部品・材料系メーカー経験者のご応募も歓迎します☆ 【必須】 ●大卒以上 ●下記のいずれかのご経験 ①医療関係の工場で資材発注業務の経験が5年以上ある方 ②本社での調達業務の経験が5年以上ある方 ●材料調達経験、知識 (サプライチェーン・関連法規、規制対応等） ●プロジェクトコントロール経験 ●サプライヤー監査経験（監査設定、当日進行、報告書作成） ●医薬品品質管理に関する知識（リスクマネジメント、変更管理） 【歓迎するご経験、スキルなど（必須ではない）】 ●英語力（TOEIC 500～600点程度） ●CPP/CPM/CPSM/PMPなどの認定資格 ●貿易実務検定などの資格 |
| 給与条件 |
年収 800万円 ～ 950万円
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| 募集職種 | 管理系職種 、管理系職種 ／物流購買SCM |
| 就業時間 |
9：00 ～ 17：45 休憩時間：45分
フレックス勤務
コアタイム：11：00 ～ 14：00 実働：3分
その他
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| 残業 | 月20時間以上の見込み |
| 休日休暇 |
完全週休二日制（土日曜日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、年間休日120日以上 その他 ・休日は土・日曜日（工場カレンダーに準ずる） |
| 手当 | 住宅手当、交通費（通勤手当）、家族手当、退職金制度 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生 | 育児支援制度、介護支援制度、従業員持株会、財形貯蓄 |
| 勤務地 |
工場：静岡県富士宮市 |
| 受動喫煙を防止するための措置 | 事務所・工場等屋内禁煙 |
会社概要
| 企業名 | 非公開 |
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| 企業概要 | 非公開 |
| 事業内容 |
医療機器・医薬品の開発・製造・販売 各種使い切り医療機器、医薬品・栄養食品、血液バッグ、 人工心肺システム、カテーテルシステム、腹膜透析関連、 血糖測定システム、ME機器 ・ 電子体温計など医療用機器の製造・販売 |
| 住所 | 非公開 |
| 設立年月日 | 非公開 |
| 従業員数 | 約5,550名（2024年3月時） |
| 資本金 | 387億円 |
