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求人概要

【日本全国募集】営業経験が2年以上ある方募集!(業界不問)★未経験からの病院向け医療機器営業★(№13871)

求人No.122970
  • 営業職(医療機器)、営業職(サービス系)、営業職(医療機器)/治療用具/機器(立会系)、営業職(医療機器)/治療用具/医療機器営業(非立会系/創傷被覆/血糖測定器/ME機器/モダリティ系)、営業職(サービス系)/営業 その他(サービス系)
  • 正社員(雇用期間の定めなし)
企業名
非公開
勤務地
東京都
給与条件
年収 436万円~535万円
【日本全国募集】営業経験が2年以上ある方募集!(業界不問)★未経験からの病院向け医療機器営業★(№13871)

募集要項

業務内容 『未経験・医療機器営業/MR』

★丁寧な導入研修あり/志向性に応じた様々なキャリアパス有/大手メーカーへ転籍の可能性もあり/専門性が身につく医療機器営業★

大学/幹病院、開業医の医師・コメディカル(医療従事者)などと面談して、製品に関わる情報提供やデモなどを行います。

【当社について】
当社はCSOです。
製薬企業や医療機器メーカーに自社の社員を派遣し、メーカーのプロジェクトの成功支援を行う企業の総称です。医療業界では、Contract Sales Organizationの略称で、「医薬品販売業務受託機関」と呼ばれます。

【CSOで働くメリット】
1.同社に所属し、各メーカーのプロジェクトに参画することで幅広い領域の経験を積むことができるので、マルチな知識や経験を得ることができます。それにより自身の可能性を大きく伸ばすことができます。
2.キャリアパスが多数あるだけでなく、メーカー社員に比べ、早期にキャリアを積むことができます。努力と能力によって、給与もポジションも上げることができます。
3.志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じて最適なプロジェクトを提示します。家庭環境の変化など、フレキシブルにキャリアを形成しすることが可能です。

【メーカー転籍のキャリアパス】
プロジェクトによってはメーカーへ転籍の打診を受けることがあり、7割程の社員が実際に転籍打診を受けております。断って別のプロジェクトに進むことも可能ですので、ずっと当社に残り様々な経験を積んだり、何年か当社で働いて幅広い経験を積んでから転籍する、といった幅広いキャリアパスがございます。
応募条件 「よりやりがいの大きな営業に挑戦したい」
「専門性を身につけお客様に向き合いたい」
「社会貢献、人の役にたつ営業がしたい」とお考えの方にお薦めです

【必須】
●大卒以上
●営業経験 2年以上(業界不問)
●普通自動車免許保持者(AT限定可、ペーパードライバー不可)

【歓迎するご経験、スキルなど(必須ではない)】
●医療機器の営業経験

【望ましい人物像】
●コミュニケーション能力、論理性、協調性をお持ちの方

※入社時に医療の知識は不問です
※MR資格は必須ではありません
※32歳まで(若年層の長期就業におけるキャリア形成を図る為)
給与条件 年収 436万円 ~ 535万円
  • 賞与
  • その他

    年棒制:360~450万円/年
    四半期一時金あり:年間40万円(10万/四半期×4)※支給条件有
    プロジェクト賞与あり

    想定年収内訳:年俸+四半期一時金+賞与

    <年収例>
    入社1年目(月給43万円+賞与+手当)→550万円
    入社3年目(月給50万円+賞与+手当)→700万円
    入社6年目(月給58万円+賞与+手当)→820万円

募集職種 営業職(医療機器)、営業職(サービス系)、営業職(医療機器)/治療用具/機器(立会系)、営業職(医療機器)/治療用具/医療機器営業(非立会系/創傷被覆/血糖測定器/ME機器/モダリティ系)、営業職(サービス系)/営業 その他(サービス系)
就業時間

9:00 ~ 18:00

休憩時間:60分

その他
その他

 事業場外みなし労働時間制(8時間)

残業 残業は月により変動あり
休日休暇 完全週休二日制(土日曜日)、祝日、年末年始、有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、看護休暇

その他

手当

その他 ・確定拠出年金制度
 ┗ 月額給与の6%相当額を確定拠出年金(401K)の掛金として給与とは別途会社負担で拠出(ただし上限は55,000円)。また加入者掛け金(マッチング拠出)もあります。
・再配属報奨金 ※支給条件有
・単身赴任手当
・引越準備金(会社都合により引越が発生する場合に支給)
・社用車貸与(駐車場・有料道路・ガソリン代支給)

社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 育児支援制度、慶弔災害見舞金制度

その他 ・ベビーシッター補助制度
・研修制度(導入研修、各種研修、E-learningなど)
・副業OK(業務に支障のない範囲で認めています)
・定年 65歳

勤務地

勤務エリア選択可能(入社後に都道府県が確定します)
・北海道エリア
・東北エリア
・関東エリア(北関東含む)
・中部・北陸エリア
・関西エリア
・中国・四国エリア
・九州・沖縄エリア

※上記の決まったエリア内での引っ越しを伴う転勤有(例:関東エリア担当→同エリア内の茨城県から東京都へ転勤等)

受動喫煙を防止するための措置 事務所・工場等屋内禁煙

会社概要

関連条件

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