求人概要
募集要項
| 業務内容 | 『心臓血管カンパニー 戦略推進チーム プログラムマネージャー』（主任職～専門管理職） 心臓血管カンパニー全体でのシナジー創出を目的としたプログラムの企画・推進を担当していただきます。 具体的には、以下の業務を主にお任せします。 ■プログラム全体方針策定 ■事業間コラボレーション案件の特定、実施可否判断支援 ■各種プロジェクトの立ち上げと進捗管理、題管理、クロージング（PMO）など 【担う役割】 戦略推進チームの一員として、グローバルプログラムの運営管理を主導していただきます。 【募集背景】 心臓血管（C&V）カンパニーでは、カンパニー全体の最適化と事業間のシナジー創出を目指す大規模なグローバルプログラムを立ち上げました。このプログラムを主導的に運営できる人財を広く募集しています。 |
|---|---|
| 応募条件 | ☆異業種からのご応募も歓迎☆ 【必須】 ●大卒以上 ●プロジェクトマネジメントスキル（部門横断・クロスボーダープロジェクトの経験があれば尚可） ●オペレーション、サプライチェーン、事業運営全般に関する広範な知識 ●財務分析・事業性評価にかかわる基本的なスキル ●英語力： ビジネスレベルで基本的なやり取りができるレベル ※社内グローバルメンバーとのコミュニケーションが日常としてございます 【歓迎するご経験(必須ではない)】 ●PMPに資格があれば尚可 ●People Managementの経験 |
| 給与条件 |
年収 700万円 ～ 1,100万円
|
| 募集職種 | マーケティング/企画管理、マーケティング/企画管理／SFE（SFA）営業企画/CRM/データ分析 |
| 就業時間 |
9：00 ～ 17：45 休憩時間：60分
フレックス勤務、その他
コアタイム：11：00 ～ 14：00 実働：7時間45分
その他
フレキシブルタイム（始業）6：00～11：00 （終業） 14：00～22：00 |
| 残業 |
その他 月20時間未満の見込み |
| 休日休暇 |
完全週休二日制（土日曜日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、年間休日120日以上 その他 時間単位有給休暇 |
| 手当 |
住宅手当、交通費（通勤手当）、家族手当、退職金制度
その他 企業年金 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生 | 育児支援制度、介護支援制度、社宅・家賃補助制度、従業員持株会、財形貯蓄、慶弔災害見舞金制度、契約保養所、福利厚生サービス加入 |
| 勤務地 |
本社の住所に同じ
◆オフィス（東京都港区） |
| 受動喫煙を防止するための措置 | 事務所・工場等屋内禁煙 |
会社概要
| 企業名 | 非公開 |
|---|---|
| 企業概要 | 非公開 |
| 事業内容 |
医療機器・医薬品の開発・製造・販売 各種使い切り医療機器、医薬品・栄養食品、血液バッグ、 人工心肺システム、カテーテルシステム、腹膜透析関連、 血糖測定システム、ME機器 ・ 電子体温計など医療用機器の製造・販売 |
| 住所 | 非公開 |
| 設立年月日 | 非公開 |
| 従業員数 | 約5,550名（2024年3月時） |
| 資本金 | 387億円 |
