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求人情報

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  • 医療業界で働く人のクチコミ情報サイト @Medicalist(@メディカリスト)
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業務内容
【仕事の内容】
・メディカル事業本部で取り扱う透析装置をはじめとした透析関連製品(消耗品)の物流/生産計画管理

【募集背景】
業務拡大に伴う人員補強

【想定年収】
非管理職/400~800万円(年齢、経験等考慮)
管理職・課長候補/850~1000万円(年齢、経験等考慮)

【ポジション】
スタッフクラス~課長クラスを予定しています
勤務地
東京都
給与条件
【年収】400万円 ~ 800万円
※前職での給与とご経験を考慮
【昇給】年1回、組合平均5,547円(2017年実績)
【賞与】年2回、組合平均4.98ヶ月(2017年実績)
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業務内容
装置導入に向けた工程管理 (建築、搬入、据付、顧客トレーニング)
‐ 建築関連業者及び医療機関との折衝
‐ 関連法令(放射線障害防止法、医療法、電波法、労働安全衛生法)の
 調査及び情報提供
‐ 新規案件に対する提案図面作成、見直しと評価
‐ 新規案件に対する事前調査とサイト固有の仕様作成
‐ 建築打合わせに参加し自社製品の要求仕様を満たしていることを確認、
 問題点のフォローアップ
勤務地
東京都
給与条件
【年収】600万円 ~ 800万円
※前職での給与とご経験を考慮
日本光電工業株式会社
日本光電工業株式会社
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業務内容
【配属先の主業務内容】
 主に自社品(医療機器・消耗品・部品)の輸出に関わる業務全般。
 在外子会社や代理店から注文を受け、納期調整、出荷手配を行い、運送手段の手配、
 通関手続、輸出に必要な書類作成、売上及びサプライチェーンの整備を行っています。
 
【任せる主業務と詳細】
≪毎日の業務≫
・受注した製品の納期調整、出荷手配、売上。 
・航空便、船便、国際宅配便のブッキングから出荷関連書類作成、必要な申請手続き。
・受注~出荷関連の問い合わせ対応(コレポン、受発注業務(SAP)等。
・在外子会社や代理店とのコミュニケーション
 (業務分担によっては、上記の内容の一部は担当しないことも有り)              
※社内外・国内外、多くの方と関わるため、誠実さや確実性、コミュニケーション力が求められるお仕事です
 
*将来的に期待する仕事・役割*
  経験、スキルを積んでいただき、グローバルサプライチェーンの一翼を担う活躍していただくことを期待します。

【入社後のトレーニングの内容】
・実務に関してはOJTで学んでもらいます。
・研修部門が行っている入社時研修、約半年後のフォローアップ研修で会社制度、製品などの理解を深めてもらいます。
・年に1度選択型研修の募集があるので、必要な講習があったら受講いただくことも可能です。(他通信研修の補助制度などもあります。)

【毎月の平均残業時間、休日出勤の頻度】
 ・残業⇒20時間/月以内程度 (繁忙期:9月、12月、3月)
 ・休日出勤⇒ ほぼありません。

【給与について】
経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
年収 :410万~700万
月給 :228,600円~352,300円
基本給:226,600円~350,300円
該当者に支払われる手当(皆勤、家族、住宅手当)
残業手当:有
通勤手当:全額支給

<賃金モデル>※ご経験・能力などによって異なります。
・30歳 一人暮らし → 月給28.7万円 年収590万円(手当・賞与・残業代込み)
・35歳 配偶者あり → 月給33.4万円 年収670万円(手当・賞与・残業代込み)

【出張の頻度と1回あたりの期間】
 原則ありませんが、不定期で1週間程度の在外子会社出張は実施する場合があります。 
勤務地
東京都
給与条件
【年収】600万円 ~ 900万円
※前職での給与とご経験を考慮
【昇給】年1回、2018年昇給率:1.59%
【賞与】年2回、2018年実績5.8ヵ月
シミックホールディングス株式会社
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業務内容
『Global IT Associate/Leader』

* 北米・アジアの拠点のIT課題の解決
* 海外ユーザーへのシステム利用等のトレーニング
* ユーザーマニュアルの作成・改善
* ベンダーマネジメント
* システムのテスト・検証
* 本社発のIT施策を、海外ユーザーへプロモーション、等

<募集背景>
 当部署では、海外アジア・北米の子会社のITサービスを担っており、インフラから基幹システムまで幅広いプロジェクトの企画・管理から、日々のITトラブルの解決まで対応しています。
 海外との主なコミュニケーションツールは電話やウェブカンファレンス、チャット、メールですが、不定期に現地へ出張で対応していただくこともあります。
 少数精鋭のチームのためハンズオンで活躍でき、将来的にはチームをリードできる人財を求めています。
勤務地
東京都
給与条件
【年収】410万円 ~ 650万円
※前職での給与とご経験を考慮
IQVIA サービシーズ ジャパン株式会社
IQVIA サービシーズ ジャパン株式会社
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業務内容
『Proposal Developer』

RESPONSIBILITIES

Review Requests For Proposal (RFP).
Identify information for proposal text and budget development; and work closely with proposal development team to prepare and finalize proposals

Prepare text and budget for proposals, rebids and related documents

Provide support and assistance to other Proposal Developers in the delivery of assigned opportunities

Team Lead on assigned projects, to develop proposals and budgets

Participate in strategy calls to discuss customer requirements and identify discrepancies in customer information

Perform quality control edits on all documents and participate in the finalization of documents and distribution to the customer and internal departments

Update and maintain corporate databases as required and ensure accurate information is included in tracking reports

May participate in training / coaching / mentoring new staff

May participate in customer meetings

Perform all other duties as assigned

All responsibilities are essential job functions unless noted as nonessential (N).
勤務地
東京都
給与条件
【年収】500万円 ~ 700万円
※前職での給与とご経験を考慮

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