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人事/総務
【群馬県富岡市】高卒以上で人事経験が3年以上ある方募集!≪医療機器会社の求人≫ 福利厚生充実!
新着・更新学歴不問求人No. 26389

日本光電工業株式会社
日本光電工業株式会社

募集要項

業務内容 『人事担当職』
人事系統全般、具体的には主に①採用 ②給与 ③人事労務 ④教育研修の4つについて現在4名体制(主務2名・兼務2名)で業務を行っています。

具体的には、以下のような業務です

【採用関連業務】
 1)新規派遣社員および契約社員(フルタイム)の採用求人関連業務
 2)派遣社員および契約社員の雇用契約書管理に関する業務
 3)新卒高卒者採用および障害者雇用関連に関する業務

【給与関連業務】
 1)月例給与、賞与データの作成
 2)年末調整処理、給与支払い報告書の作成
 3)月例人件費の集計および人件費計画の作成

【人事労務関連業務】
 1)月例での勤怠締め処理
 2)就業規則の整備(各種法制度の改定に伴う対応を含む)
 3)従業員からの相談対応を含む人事業務に関する課題への対応
 4)月末人員資料、各種統計調査への回答対応
 5)労使対応

【教育研修関連業務】
 1) 新卒者、中途入社者への教育研修の実施
 2) 従業員向け研修教育プログラムの企画検討および実施

≪入社直後に担当いただく仕事・役割≫
 給与、人事労務関連などの月次業務を中心に担当いただき、社内規定やシステムについて業務を通じて学んでいただきます。
 ご経験や状況に応じて従業員向けの教育研修企画の立案および実施等に携わっていただきます。

【給与モデル】※ご経験・能力などによって異なります。
・28歳 一人暮らし     
  ⇒ 月給20.7万円 年収390万円(手当・賞与・残業代込み)
・35歳 配偶者・子1人あり 
  ⇒ 月給24.7万円 年収460万円(手当・賞与・残業代込み)
応募条件 【必須経験・スキル】
・人事業務経験3年以上(給与、労務、採用、研修のいずれか)
・学歴:高卒以上
・普通自動車免許

【歓迎する経験・スキル】
・従業員向けの教育研修プログラムの企画立案実施のご経験

≪望ましい人物像≫
・コミュニケーション能力があり相手の意見を傾聴しながら自信の意見も適切に伝えることが出来る方。
・通常の人事業務だけでなく人財育成業務や業務効率化等、多方面に興味を持ち、かつ行動力・実行力を持って解決意識を持たれる方。
給与条件 【年収】330万円 ~ 500万円
※前職での給与とご経験を考慮
【昇給】年1回、(2021年昇給率:1.39%)
【賞与】年2回、(2020年実績5.8ヵ月)
勤務地 【勤務地エリア】群馬県
群馬県富岡市
 上信電鉄「上州福島駅」から徒歩25分・車で10分

※自家用車通勤可(高速使用は不可)

【出張の頻度と1回あたりの期間】
・埼玉県深谷市にある工場へ3ヶ月に1度程度、日帰り出張が発生する場合があります。
・同市内にある工場(車で10分程度)との行き来は頻繁に発生いたします。
募集職種 人事/総務
就業時間 【就業時間】08:20 ~ 17:00
【休憩時間】60分
休日休暇 完全週休二日制(土日曜日)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、年間休日120日以上

子の看護休暇 他
手当 残業手当、住宅手当、交通費(通勤手当)、家族手当、退職金制度
福利厚生 育児支援制度、介護支援制度、資格取得支援制度、従業員持株会、財形貯蓄、契約保養所、社員食堂

レジャー施設優待 等

会社概要

企業名 日本光電工業株式会社
企業概要

医療産業におけるスモールME市場で圧倒的な開発力と市場占有率を誇る東証一部上場の安定優良トップメーカー。

生体情報モニター、臨床検査機器、剤体躯医療関連税品、循環器関連製品等病院各診療科を幅広くカバーしており同社製品だけで病院が建つほどのラインナップを抱えている。
持ち株会社制のもと現在合計27社を束ねており北米、欧州、アジア地域など近年は世界中に拠点を構えているグローバルメーカーでもある。
現在、国内市場においては大学、官公立病院、私立病院における院内のIT化促進に伴いシステムネットワーク関連製品の売上向上、近年PAD市場の拡大に伴いAEDの売上増など安定した業績を維持し続けている。近年でいえば、東京マラソンのサポーティングパートナーとしてもAEDの貸し出しをするなど活躍の場は医療業界に留まらない。

医用電子機器および関連したシステム・用品類の開発・製造・販売・保守サービス・コンサルテーションを主な事業としており、救急現場、検査、診断、治療、リハビリ・・・。臨床医療のそれぞれの場面で、最先端の技術と製品によってサポートする事を使命としている。
医療現場のみならず、在宅医療・介護、健康増進や、基礎医療の研究分野など、日本光電の製品は幅広い分野で活躍し、
「医療に国境はない」という考えの下、医療ニーズや地域特性を見極め、それぞれの国や地域で必要とされている医療機器を世界120ヶ国以上へ輸出。

老舗企業でありながらも、その発展の歩みはとどまる事なく、「病魔の克服と健康増進に先端技術で挑戦することにより世界に貢献すると共に社員の豊かな生活を創造する」という経営理念のもと、2020年のあるべき姿として、長期ビジョン「The CHANGE 2020 - The Global Leader of Medical Solutions - 」を策定し、その実現を目指している。

事業内容 医用電子機器の開発・製造・販売
住所 東京都新宿区西落合 1丁目31番4号
代表者 代表取締役社長執行役員 荻野 博一
設立年月日 1951年8月7日
従業員数 3,482名(2021年3月31日現在)
資本金 75億4千4百万円(2018年3月31日現在)
売上高 1,642億円(2021年3月期)

応募について

選考方法

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