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求人情報

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「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」を企業理念に、高齢社会において情報がコアバリューとなるサービスを提供しています。

高齢社会に関連する市場である介護、医療、ヘルスケア、シニアライフ、グローバルと領域を特化しながらも、現在では既に40以上のサービスを提供しています。

当社の売上で、一番割合が多いのはキャリア(人材関連)分野。介護、医療で働く方々に、人材紹介、求人情報サービスを提供しています。

当社は顧客のニーズを捉え続けるため、新規事業を生み出し続けています。
役員やマネジャーは勿論、一般社員までもが新規事業を考えるという文化があります。
事業の内容が良く、本人に能力があれば、入社2、3年目の新人が事業の舵取りを担うことも珍しくはありません。

★「健康経営優良法人(大規模法人部門)ホワイト500」に2020年より2年連続で認定されました。
★完全退社時間が19時30分(※職種により20時30分)に定められています
★従業員の自己研鑽やキャリアアップを支援する目的で、年1回15万円のスキルアップ手当支給有り
★子どもが中学1年になるまで利用できる時短制度あり
★保育園・学童・ベビーシッター等の利用をサポートする手当の支給あり
★年3回(年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇)の長期休暇の取得を奨励しています

企業名
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事業内容
介護・医療・アクティブシニアの3分野において、主に人材紹介事業、求人情報事業、資格情報事業 等 東証プライム市場上場企業
住所
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代表者
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ホームページ
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設立年月日
2003年4月4日
従業員数
約1,900名(2021年3月31日時点)
資本金
22億8,100万円 (2021年3月31日時点)
売上高
308.3億円(2019年3月期決算)

この企業の求人一覧

求人検索結果18件中 1 - 6件を表示

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業務内容
【職務内容】
■メディアマネタイズ営業
 ・当社の介護情報サイトを活用した広告主獲得営業
■新規事業企画
 ・当社の介護情報サイトの特性を生かした新たな事業モデルの構築

【やりがい】
●成長産業の中でメディアの戦略設計、運営、マネタイズと、インターネットメディア拡大事業に一気通貫して関わることができます
●新規事業モデル立ち上げ期のポジションのため、固定商材を固定された方法で販売するのではなく、営業企画や営業を通した商品へのフィードバックを柔軟に行いながら業務を進めることができます。
勤務地
東京都
給与条件
【年収】500万円 ~ 810万円
 ※月45時間分の見込み残業を含む
※前職での給与とご経験を考慮
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業務内容
『介護・医療業界向け人材紹介サービスで最大手企業の人事考課担当者』

【人事考課チームの役割】
●キャリア事業において、経営/事業への深い理解と、戦略/ミッションに基づいた人事制度に則り人事考課を実施することで以下の役割を担います
・社員の適正な「評価」の実施
・社員の適性や職務能力の的確な把握により、「人材配置」の最適化を図る
・社員の業績貢献度や能力の適正な評価結果を基に、社員の適切な「育成」のきっかけをつくる
・適正な評価に基づく適切な「処遇」により、社員の「モチベーション」を高める

≪職務内容≫
●営業社員の賞与や等級決定、表彰などの基となる営業成績の計算、集計。具体的には、月、四半期、半期、年間で締められる営業成績を、部門ごとに集計し、賞与評価や等級決定のための元データを作成して頂きます。
※1,000名規模の営業組織の評価や報酬を決定するためのデータ・情報を扱うことから、責任重大ではありますが、それゆえにやりがいを持ってお仕事に当たれます

≪仕事のやりがい・キャリアパス≫
●事業成長や事業環境の変化スピードが速いため、それに即した納得性の高い人事設計が求められます。多様な経験を積んでいただく過程で、人事企画職としての専門性や問題解決能力を身につけることが可能です。
●人事データの分析結果に基づく事業課題解決に向けた提案など、事業責任者とともに各組織課題に即した人事企画・制度の設計から実行に携わることができまるため、経営の視点/事業部の視点/人事の視点と大局的な観点を養うことができます。
●当グループは、高齢社会を取り巻く人々がイキイキと生活するための情報のインフラを構築することで、社会に貢献し続けることを目指しています。当ポジションはその中でも、医療・介護業過における従事者不足を解消するために活動していている営業社員に対して、人材マネジメントの側面から支援していくことで、高齢社会の課題解消に貢献していきます。
勤務地
東京都
給与条件
【年収】305万円 ~ 444万円
※前職での給与とご経験を考慮
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業務内容
『栄養指導事業マネージャー候補(栄養指導事業における専門職の責任者)』

当社では、健康保険組合向けに完全リモート型の特定保健指導サービスを提供しています。対象者とのWeb面談後、食事や体重等のデータをもとに管理栄養士がチャットを通じた定期的な栄養指導を実施しています。

【職務概要】
■経験豊富な栄養指導に関する知見を用いて、栄養指導方針などを策定
■指導事業責任者と対になり、効率的かつ効果的な栄養指導サービス創っていきます

【業務内容】
■入社当初(1ヵ月程度)
・栄養指導要員として当社の栄養指導について理解を深めていただきます。

■栄養指導員の管理業務
・在宅勤務で指導業務にあたっている栄養士からの質疑応答対応(主にチャット)
・上記指導員の勤怠管理

■栄養指導員の採用、育成業務
・採用方法の立案、検討から実行
・新規採用者及び既存指導員の教育研修

■栄養指導業務の改善(上記管理、育成業務経験後)
・より効率的かつ効果的に栄養指導を行う為の仕組みや体制を作っていく為に上長と各種施策立案~実行まで行う

■web媒体運営業務サポート
・栄養士向けに提供している自社運営web媒体の運営サポート

【この仕事で得られるもの】
・100名近い栄養士のマネジメント経験を積むことができます
・予防医療の最前線で使われる栄養指導を学ぶことができます
・栄養士の枠にはまらず、事業企画やマーケティングの基礎を学ぶことができます
勤務地
東京都
給与条件
【年収】388万円 ~ 513万円
※前職での給与とご経験を考慮
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業務内容
製薬会社向けマーケティング支援事業、医療機関向け処方エラー検知システム事業、医療従事者向け就業支援事業を運営している企業です。

主な役割は、①予算管理(FP&A)、②M&A、③全社ガバナンスの3つ。

① 予算管理(FP&A)
 ・ 経営陣による全社戦略議論のファシリテーションおよび議論結果の整理・可視化
 ・ 全社戦略を踏まえた中期経営計画・来期予算の策定プロセスの指揮(予算策定方針の立案、予算策定オペレーションへの落とし込み、各事業責任者との予算議論のファシリテーション等)
 ・ 期中における通期着地見込の更新プロセスの指揮
 ・ 各事業のKPIデザイン、ダッシュボード管理、そのために必要な業務プロセスの要件定義
 ・ 全社・事業別・国別等の財務分析を通じた意思決定支援(KPI、P&L、BS、Cash flow等の観点から)
 ・ 株主、経営陣及び事業責任者への各種レポート資料作成、プレゼンテーション

② M&A
 ・ M&Aの全プロセス(ソーシング、エクセキューション、PMI)の統括・指揮
 ・ 事業部門と連携した買収・提携先の模索と新たな事業機会の発掘
 ・ 買収時の各種デューデリジェンスの統括、主要買収条件の整理、財務モデリング・バリュエーション、契約レビュー・交渉の実施
 ・ 買収後の統合計画策定、統合プロセスのサポート

③ 全社ガバナンス
 ・ 全社戦略実行に適した組織設計・改変とそれに応じた職務権限方針の策定・展開
 ・ 全社重要事項の意思決定を行う会議体の設計・企画・ファシリテーション・実施後フォロー
勤務地
海外
給与条件
【年収】700万円 ~ 1000万円
 ※賞与を含む
※前職での給与とご経験を考慮
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業務内容
『採用アシスタント』

人事部のミッションは各事業の成長に向け、各事業や機能組織に必要なケイパビリティの確保を、人・組織の観点からサポートしていくことです。
そのミッション達成に向け、リクルーターと連携しながら採用プロセスにおけるオペレーションの実行と磨きこみを担っていただきます。

具体的には、
・選考の合否連絡
・候補者の面接日程調整(メール・電話)
・上記面接日程調整に付随する社内調整業務
・候補者の進捗管理
・求人作成・更新および公開管理業務
・採用に関わるダッシュボードのデータ更新業務
・その他、採用業務に付随する業務(説明会、イベント参加者への連絡、進捗管理、交通費精算など)を行っていただきます。
勤務地
東京都
給与条件
【年収】380万円 ~ 470万円
※前職での給与とご経験を考慮
【賞与】年2回
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業務内容
『業務推進リーダー候補』
各事業の成長に向け、各事業や機能組織に必要なケイパビリティの確保を、人・組織の観点からサポートしていくことが人事部のミッションです。主には、事業成長のための採用戦略をもとに機能組織(他管理部門・事業部)との連携を図りながら実行面から推進していただきます。

▼仕事内容の一例
・各事業戦略および採用戦略を理解し、採用推進としての戦略立案・実行
・戦略上必要なダッシュボードの企画・設計・運用・改善
・社内外の採用に関連するデータの収集・分析を通した、採用戦略へのフィードバック
・採用関連オペレーションの設計・構築・運用
・プロセスの自動化やツール導入などを活用したオペレーション改善
・そのほか付随する業務
勤務地
東京都
給与条件
【年収】450万円 ~ 650万円
※前職での給与とご経験を考慮

求人検索結果18件中 1 - 6件を表示

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